Nakon radnog odnosa može se zatražiti poslodavac Potvrda o radnom mjestu u kojem je određeno vrijeme pružanja usluga, priroda tih usluga, dokaz o plaćama, doprinosima i doprinosima i moguće profesionalne kvalifikacije radnika u okviru obuke ili profesionalizacije.
Zakon nesumnjivo odlučuje obvezati tvrtke da izdaju certifikat nakon što se odnos zaključi, iz razloga što su certifikati jedini alat za pouzdano prikazivanje obavljenog posla.
Međutim, tvrtke također mogu biti obvezne izdavati potvrde onoliko često koliko zaposlenici trebaju, a uz prethodnu najavu odjelu za ljudske resurse, ona već stječe obvezu izdavanja potvrde u roku od dva dana: u suprotnom, Podložno je različitim kaznama i naknadama.
Razlozi za zahtjev
Mnogi razlozi mogu motivirati zaposlenika da zatraži potvrdu o radu: ponekad će to biti zahtjev za zajam, u drugima za a novi posao, a u drugima pokretanje postupaka umirovljenje. U nekim se prigodama sadržaj certifikata može malo izmijeniti u skladu s namjerama zaposlenika, ističući ono što oni misle da će biti najvažnije prema primatelju certifikata.
Sadržaj potvrde o radu podrazumijeva mnoga odstupanja i u tom pogledu nema puno propisa. Jedno od osnovnih pitanja je da, ako se potvrda izdaje kao rezultat prestanka radnog odnosa, ne smije se navoditi uzrok prestanka radnog odnosa ili druge manifestacije koje prelaze zakonski okvir. Da, može se pojaviti nepoštivanje obveza u vezi s doprinosima i doprinosima, sve dok je pouzdano prilagođeno činjenicama.
Prema različitim alternativama koje mogu motivirati zahtjev za radnom svjedodžbom, primjeri radnih potvrda bit će navedeni u nastavku:
Potvrda za zahtjev za zajam
Buenos Aires, X od X od 20XX
KOGA SE TIČE:
Ovim vas obavještavam da gospodin ... .. s DNI brojem XXXXXXXX radi u XXXXXXX sektoru od XXXXXXXXX od XXXXXXX.
Tijekom tog razdoblja, gospodin XXXXX zauzima poziciju XXXXXX i prima bruto prosječnu plaću od: ______ argentinskih pezosa.
Bez daljnjega, pozovi.
(Potpis, pečat i pojašnjenje)
XXXXXX
Voditelj ljudskih resursa
Ovjereno kao referenca za budući rad.
Buenos Aires, X od X od 20XX
Ja, dolje potpisani, u ime XXXX s adresom na XXXXXX, XXXX, XXX, navodi da je gospođa XXXXXX identificirana sa DNI XXXXXX radila u našoj instituciji obavljajući poziciju XXXXX, koja je uokvirena u planu XXXXXXX, od XXXXX do XXXXXX.
Tijekom svog mandata, gospodin XXXXX pokazao je točnost, poštenje i odgovornost u dodijeljenim zadacima.
Dajemo vam ovaj dokaz o radu u svrhe koje smatrate prikladnima.
(Potpis, pečat i pojašnjenje)
XXXXXX
Voditelj ljudskih resursa
Potvrda potrebna za pohađanje određenog treninga ili slično
Buenos Aires, X od X od 20XX
Potvrđujemo da gospodin XXXXXXXXXXX s DNI XXXXXXX radi u našoj tvrtki, od XX / XX / XXXX do XX / XX / XXXX (ako ima datum isteka ugovora) ispunjavajući ulogu XXXXX i obavljajući sljedeće aktivnosti povezane s XXXXX (Uobičajeno je da se prijam na ove treninge dokaže kako ste izvršili određene aktivnosti).
Bez daljnjeg, iskreno,
XXXXXX
Potpis, pojašnjenje i naslov potpisnika
